Die neue Einwanderungsprüfung der Stadt Sudbury
Willkommen in der Provinz Ontario.
Die Stadt Sudbury, Ontario, meldete die nächste Runde der Einwanderungsuntersuchungen am 21. Dezember. Es wurden insgesamt 42 Einladungen verschickt.
38 von ihnen verteilen sich auf die Hauptstrombewerber. Die Mindestpunktzahl für sie lag bei 260 Punkten, ganze 20 Punkte mehr als bei der letzten Auslosung vom Dezember 14.
Im Hauptstrom werden Bewerber berücksichtigt, die ein Stellenangebot in einem der in Frage kommenden Berufe erhalten haben. Die Liste umfasst Spezialisierungen in den Bereichen:
- Verwaltung;
- Wirtschaft, Finanzen und Verwaltung;
- Naturwissenschaften und angewandte Wissenschaften;
- Gesundheitswesen;
- Bildung;
- Verpflegung;
- Tourismus und Gastgewerbe;
- Landwirtschaft;
- Produktions— und Versorgungsdienstleistungen und so weiter.
Eine vollständige Liste der Berufe finden Sie auf der offiziellen Website von Sudbury.
Weitere 3 Einladungen wurden an Kandidaten mit Französischkenntnissen vergeben. Die Erfolgsquote für den frankophonen Zweig ist ebenfalls auf 185 Punkte gestiegen, liegt aber immer noch deutlich unter dem Schwellenwert für den Hauptzweig.
Allerdings ist die Mindestpunktzahl für den speziellen Limited Stream noch höher als für den Main Stream. Der einzige Kandidat, der zu dieser Auslosung eingeladen wurde, erreichte 275 Punkte.
Im Rahmen dieses Programms kann Sudbury maximal 24 Einladungen pro Jahr verschicken und nicht mehr als zwei pro Ziehung. Um teilzunehmen, müssen die Kandidaten bis zu 20 CA$ pro Stunde verdienen und einen der folgenden Berufe ausüben:
- Einzelhandelsaufsichtsbeamte;
- Aufsichtspersonen in der Lebensmittelindustrie;
- Einzelhändler und Visual Merchandiser;
- Meterdotels und Hosts/Hostessen;
- Barkeeper;
- Lebensmittel— und Getränkeservice;
- Kassierer;
- Lageristen, Angestellte und Kommissionierer in den Regalen der Geschäfte;
- Lebensmittelverkäufer, Küchengehilfen und verwandte Hilfsberufe;
- kocht.
Sudbury-Punkte werden für das Alter (im Gegensatz zum Express Entry-Vorteil für die Altersgruppe 30-45 Jahre), die Berufserfahrung, die Kenntnis der französischen Sprache zusätzlich zum Englischen und die berufliche Nachfrage vergeben.
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Sudbury betreibt seinen Unfug im Rahmen des Rural and Northern Immigration Program (RNIP). Es wurde geschaffen, um ausländische Arbeitskräfte mit kanadischen Arbeitgebern aus Gemeinden mit Arbeitskräftemangel zusammenzubringen. Diese Auswahl findet seit 2020 statt, und ähnliche Auslosungen werden von weiteren 10 Gemeinden in ganz Kanada durchgeführt.
