Mehrheit der Kanadier befürwortet Einstellung ausländischer Arbeitskräfte
Eine neue Umfrage zeigt, dass die Kanadier arbeitenden Migranten gegenüber positiv eingestellt sind.
Eine neue soziologische Umfrage hat die positive Einstellung der Kanadier gegenüber der Anwerbung ausländischer Fachkräfte in Kanada bestätigt. Die Soziologen fragten die Befragten, wie wichtig die Neuankömmlinge für die kanadische Wirtschaft sind, ob sie es befürworten, dass Arbeitgeber sie nach Kanada holen, um Arbeitsplätze zu besetzen, und ob ihnen die Möglichkeit gegeben werden sollte, kanadische Staatsbürger oder ständige Einwohner zu werden. Und das ist das Ergebnis.
Die Bedeutung der Neuankömmlinge für die Wirtschaft
Eine überwältigende Mehrheit der Kanadier ist der Meinung, dass ausländische Zeitarbeitskräfte für die kanadische Wirtschaft wichtig (48 %) oder ziemlich wichtig (34 %) sind. Ältere Kanadier (55 Jahre und älter) sind eher der Meinung, dass Wanderarbeiter wichtig sind (56 %) als jüngere Kanadier (38 %).
Unterstützung durch den Arbeitgeber
79 % der Befragten unterstützen die Einladung ausländischer Zeitarbeitnehmer nach Kanada, um Stellen zu besetzen, für die sie keine Kanadier finden. Am stärksten ist die Unterstützung in der Atlantikregion (61% volle Unterstützung und 25% teilweise Unterstützung) und Quebec (57% volle Unterstützung und 32% teilweise Unterstützung), und den größten Widerstand leisteten die Bewohner der Prärieprovinzen (Manitoba, Saskatchewan, Alberta) und Ontario.
Erteilung von Aufenthaltstiteln und Staatsbürgerschaft
Mehr als zwei Drittel der Kanadier befürworten, dass arbeitende Ausländer in Kanada bleiben und Bürger werden wollen. 32% der Befragten unterstützen solche Absichten voll und ganz, weitere 37% teilweise. 14% der Befragten waren kategorisch dagegen.
Ältere Kanadier (74 % der über 55-Jährigen) befürworten eher oder teilweise die Gewährung von Daueraufenthalt und Staatsbürgerschaft für ausländische Arbeitnehmer mit befristetem Aufenthalt als jüngere Kanadier (62 % der 18— bis 34-Jährigen).
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