Saskatchewan setzt die Bearbeitung von Anträgen für Dutzende von Berufen aus
Die Provinz hat 25% ihres Kontingents für Nominierungen in den Bereichen Handel, Gastronomie und Logistik erreicht.
Das Saskatchewan Immigrant Nominee Program (SINP) hat die Bearbeitung von Anträgen für Arbeitnehmer in den Bereichen Gastgewerbe, Gastronomie, Einzelhandel und Transport ausgesetzt. Dies liegt daran, dass die 25%-Grenze des jährlichen Kontingents für diese Sektoren erreicht wurde.
Laut offiziellen Informationen werden eingereichte Job Approval Forms (JAFs) für betroffene Berufe im Jahr 2025 nicht mehr bearbeitet, es sei denn, im Laufe des Jahres werden zusätzliche Nominierungen verfügbar. Arbeitgeber können weiterhin Formulare einreichen — diese werden ins System aufgenommen, bleiben aber bis zu einer möglichen Neuverteilung des Kontingents auf Eis.
Berufe, die der 25%-Grenze im SINP unterliegen
Gastgewerbe und Gastronomie
- Restaurant— und Gastronomiemanager (NOC 60030);
- Unterkunftsservicemanager (NOC 60031);
- Servicemanager (NOC 60040);
- Einzelhandelsverkaufsleiter (NOC 62010);
- Gastronomie-Supervisoren (NOC 62020);
- Hauswirtschaftsleiter (NOC 62021);
- Supervisoren für Unterkunft, Reisen, Tourismus und verwandte Dienstleistungen (NOC 62022);
- Kunden— und Informationsdienstleister (NOC 62023);
- Reinigungsleiter (NOC 62024);
- Andere Dienstleistungsleiter (NOC 62029);
- Köche (NOC 62200);
- Köche (NOC 63200);
- Bäcker (NOC 63202);
- Oberkellner und Gastgeber/innen (NOC 64300);
- Hotelfrontdesk-Mitarbeiter (NOC 64314);
- Kellner und Barkeeper (NOC 65200);
- Thekenkräfte, Küchenhilfen (NOC 65201);
- Leichte Reinigungskräfte (NOC 65310);
Transport und Logistik
- Büro— und Verwaltungsleiter (NOC 12010);
- Verwaltungsangestellte (NOC 13100);
- Lohnbuchhalter (NOC 13102);
- Verwaltungsassistenten (NOC 13110);
- Disponenten (NOC 14404);
- LKW-Fahrer (NOC 73300);
Einzelhandel
- Einzel— und Großhandelsmanager (NOC 60020);
- Einzelhandelsverkaufsleiter (NOC 62010);
- Einkäufer (NOC 62101);
- Verkaufs— und Kundenberater, Merchandiser (NOC 64100);
- Regaleinräumer, Verkäufer und Auftragsabwickler (NOC 65102);
Andere Dienstleistungen (ohne öffentliche Verwaltung)
- Büro— und Verwaltungsleiter (NOC 12010);
- Verwaltungsangestellte (NOC 13100);
- Lohnbuchhalter (NOC 13102);
- Verwaltungsassistenten (NOC 13110);
- Disponenten (NOC 14404);
- Einzel— und Großhandelsmanager (NOC 60020);
- Restaurant— und Gastronomiemanager (NOC 60030);
- Unterkunftsservicemanager (NOC 60031);
- Servicemanager (NOC 60040);
- Einzelhandelsverkaufsleiter (NOC 62010);
- Gastronomie-Supervisoren (NOC 62020);
- Hauswirtschaftsleiter (NOC 62021);
- Supervisoren für Unterkunft, Reisen, Tourismus und verwandte Dienstleistungen (NOC 62022);
- Kunden— und Informationsdienstleister (NOC 62023);
- Reinigungsleiter (NOC 62024);
- Andere Dienstleistungsleiter (NOC 62029);
- Einzel— und Großhandelseinkäufer (NOC 62101);
- Köche (NOC 62200);
- Köche (NOC 63200);
- Bäcker (NOC 63202);
- Verkaufsberater und Visual Merchandiser (NOC 64100);
- Oberkellner und Gastgeber/innen (NOC 64300);
- Hotelfrontdesk-Mitarbeiter (NOC 64314);
- Regaleinräumer, Verkäufer und Auftragsabwickler (NOC 65102);
- Kellner und Barkeeper (NOC 65200);
- Thekenkräfte, Küchenhilfen (NOC 65201);
- Leichte Reinigungskräfte (NOC 65310);
- LKW-Fahrer (NOC 73300);
Seit dem 27. März 2025 wurden im SINP-Programm große Reformen umgesetzt, da das Bundeskontingent um 50% reduziert wurde und eine neue Anforderung eingeführt wurde: 75% der Nominierungen müssen an Kandidaten vergeben werden, die sich bereits in Kanada befinden.
Um sich anzupassen, hat die Provinz:
- Unternehmerströme geschlossen;
- internationale Rekrutierung auf nur drei Sektoren beschränkt (Gesundheitswesen, Landwirtschaft, Facharbeiter);
- Bedingungen für Absolventen und Inhaber offener Arbeitserlaubnisse verschärft;
- Berufsgrenzen eingeführt, um Ungleichgewichte zugunsten bestimmter Sektoren zu vermeiden und ein nachhaltiges Wirtschaftswachstum zu gewährleisten.
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Arbeitgeber können weiterhin JAFs für betroffene Berufe einreichen, aber die weitere Bearbeitung hängt von den verfügbaren Plätzen innerhalb des Jahreskontingents ab. Kandidaten wird empfohlen, alternative Optionen in Betracht zu ziehen oder Updates des Saskatchewan-Provinzprogramms zu verfolgen.
